A Szerző Blogja Pénzügyi És Üzleti

Szüksége van kisvállalkozásának tanácsadóra?

A kisvállalati tanácsadási szolgáltatások nyereségesebbé tehetik az üzleti tevékenységet


Természetesen a legtöbb kisvállalkozás tulajdonosa olyan praktikus DIY-típus, amely jobban szeretne részt venni az üzleti tevékenység minden területén, a kávéfőző típusától a vállalati adóbevallásokig való döntéstől. A statisztikák azt mutatják, hogy a legtöbb cégtulajdonos nehezen ruházhatja át feladatait a munkavállalókra vagy a külső tanácsadókra. Azonban, ha a vállalkozás tulajdonosa túl sok időt tölt a nem alaptevékenységekre, akkor valószínűleg ideje, hogy feltegye a kérdést, hogy a kisvállalkozásnak kell-e bérelni egy kis üzleti tanácsadási szolgáltatást?

A vállalkozás indításakor vagy korai növekedési szakaszában a vállalkozás tulajdonosa gyakran pénzügyi vagy egyéb korlátok miatt szükséges. Mivel azonban egy vállalkozás érlelődik, számos olyan ideiglenes jellegű szükséglet van, amelyeket a szakemberek jobban kiszolgálnak. Az információs technológia, az adótörvény, valamint a vállalkozással kapcsolatos szabályozások és egyéb jogi szempontok egyre növekvő bonyolultsága nagyon nehéz lehet egy vállalkozás tulajdonosának, hogy lépést tartson.

  • 01

    Small Business Consulting könyvelő és könyvelési szolgáltatások

    Üzleti ember dolgozik a tanácsadó hivatalban

    A könyvelés és a könyvelés a kisvállalkozások által igényelt leggyakoribb tanácsadási tevékenység. Mint más nem alaptevékenységek esetében is, amikor eldönti, hogy könyvelési vagy számviteli feladatai közül néhányat vagy egészet szerződnek-e ki, kérdeznie kell:

    • Mi az időm?
    • Meg tudom csinálni olyan jó munkát, mint egy szakember ezen a területen?

    Egyedülálló vállalkozás vagy egy kisvállalkozás indítási fázisa esetén lehet, hogy ideje kezelni a könyvelést és néhány könyvelési munkát, ha erre van szüksége (és alkalmassága) erre.

    Mivel azonban az Ön vállalkozása növekszik, és az Ön idejére egyre több igény merül fel, célszerűbb lehet e feladatok egy részét a szakemberek számára kiállítani. Ráadásul sok cégtulajdonos a könyvelést / könyvelést egy fáradságos ügyeletnek tartja, különösen, ha az üzletág magas szintű ügyletekkel rendelkezik.

    A jó könyvelő csak néhány órát tölthet be a legtöbb nyilvántartást, beleértve a számlák benyújtását, a számlák kifizetését, a bérszámfejtést és a társasági számlák előkészítését adószezonra.

    Egy jó könyvelő sokkal többet tehet, mint hogy tartsa magát az adóváltozások és az adózás során. Ő:

    • navigáljon az adótörvények labirintusában, és adja meg az üzleti tevékenységének kezeléséhez és fejlesztéséhez szükséges pénzügyi tanácsokat;
    • ajánlásokat fogalmaz meg az adók csökkentésére vonatkozóan, mint például, hogy beilleszti-e vagy sem, vagy ha bérelnie vagy vásárolni kellene kereskedelmi területet;
    • tanácsot ad az üzleti költségek csökkentésének módjairól.

    Az Ön vállalkozása csak néhány órát igényel a könyvelő szolgáltatásait, de ez megéri az idejét.

    A számviteli szoftver segíthet

    A számviteli szoftver jelentősen csökkentheti a könyvelési és számviteli szolgáltatások igényét. A kisvállalkozásoknak tervezett számviteli szoftverek képesek a POS (Point of Sale) tranzakciókat rögzíteni, számlákat kinyomtatni a helyszínen, költségeket rögzíteni, és megkönnyíteni az állami / tartományi adók kiszámítását és nyomon követését,

    Egyéb előnyök:

    • a számlák könnyedén testre szabható saját logójával;
    • automatikus számlázás, így ismétlődő számlákat készíthet és / vagy automatikusan számlázhatja az ügyfél hitelkártyáját;
    • számlázás több pénznemben, így nem kell aggódnia a devizaárfolyamok kiszámításánál.
    • bérszámfejtés
    • idő és számlázás
    • ügyfélkapcsolat-kezelés (CRM)

  • 02

    Small Business Consulting Informatikai (IT) szolgáltatások

    Az információs technológia a leggyorsabban változó mező, és manapság nehéz elképzelni egy olyan vállalkozást, amely nem használ egy vagy több eszközt vagy szoftverrendszert, például:

    • Asztali számítógépek
    • Mobil eszközök (laptopok, mobiltelefonok, táblagépek stb.)
    • Cloud computing szolgáltatások
    • Értékesítési (POS) rendszerek
    • Üzleti weboldalak és szociális médiaplatformok
    • Szófeldolgozás, táblázatok stb.
    • Könyvelőprogram
    • Adószoftver
    • CAD (számítógéppel segített tervezés) rendszerek

    Hacsak a vállalkozás nem az informatikai területen, vagy egyébként jártas a hardvereszközök karbantartásában és a szoftverproblémák megoldásában, valószínűleg szüksége lesz az informatikai tanácsadók szolgáltatásaira.

    A hardver és az operációs rendszerek javítása mellett az informatikai tanácsadó más feladatokat is elláthat, többek között:

    • segíti Önt abban, hogy értékes üzleti adatait segítsék elő vészhelyzetek esetén;
    • felhőalapú számítástechnikai szolgáltatások létrehozása;
    • szoftverrendszerek telepítése;
    • képzés a hardver- és szoftverrendszerekről;
    • tanácsadás a technológiai fejlesztésekről és a technológia használatának módszereiről, hogy üzleti tevékenységét racionalizálják és javítsák a termelékenységet.

    A legtöbb vállalkozás számára elengedhetetlen a megfelelő informatikai szaküzlet megtalálása szakképzett technikusokkal, akik gyorsan reagálhatnak az informatikai igényeire, és a megfelelő webdesigner megtalálása, ha a vállalkozásának van honlapja.

  • 03

    Small Business Consulting Humánerőforrás-szolgáltatások

    A személyzetgel kapcsolatos kérdések kezelése gyakran nehéz és időigényes, és sok kisvállalkozás nem engedheti meg magának, hogy az emberi erőforrás (HR) egyéni vagy szervezeti egységének költségeit viselje.

    Hosszú távon azonban a hatékony HR-stratégiát alkalmazó vállalkozásoknak általában jobb munkakörnyezetük és magasabb moráljuk van, ami növeli a munkavállalók megtartását és csökkenti a forgalmi költségeket. Ennek eredményeként egyre több kisvállalkozás kiszervezi HR funkcióit.

    A professzionális HR tanácsadók képzettek és jól tájékozottak a munkavállalói kapcsolatok minden területén, és:

    • kezeli az új alkalmazottak (vagy szerződéses / munkatársak) felvételét, beleértve a reklámot, az interjúkat, a háttér / referencia-ellenőrzéseket stb.
    • fegyelmi kérdésekkel és megszüntetésekkel foglalkozik;
    • kezelje a munkavállalói orientációt és szervezzen megfelelő képzést.
    • a munkavállalók biztonságának és jóléti problémáinak kezelése;
    • tanácsadás a munkavállalók számára;
    • korlátozza a jogi felelősségét annak biztosításával, hogy a munkavállalói panaszokat vagy vitákat megfelelően kezelik;
    • tartsa meg a munkatársakra vonatkozó állami / tartományi és szövetségi előírásoknak való megfelelést, például a bérjogi törvényeket, a munkaidőt, az üdülési időt, a távollétet, a munkavállalók kompenzációját, a kötelező ellátásokat és a jelentéstételt;
    • gondoskodjon az alkalmazottak és családtagjaik számára az egészségügy, a fogászat, a látás és a rokkantsági biztosításokról, mint pl. A HR cégek gyakran kihasználhatják az előnyök szolgáltatóival való kapcsolataikat, hogy megfizethető munkavállalói juttatási csomagokat kínáljanak.

    Egy kisvállalkozás számára, amely nem tudja megfizetni az időt a megfelelő humánerőforrás-szolgáltatások biztosítására (vagy a teljes munkaidőben foglalkoztatott személy felvételére), egy HR tanácsadó megfizethető lehetőség lehet az idejének felszabadítására és az alkalmazottak megtartására.

  • 04

    Small Business Consulting Marketing szolgáltatások

    Mivel az ügyfelek vonzása és megtartása a legtöbb vállalkozás (különösen az induló vállalkozások) első számú problémája, a sikeres marketing az üzleti növekedés alapvető feltétele.

    Sajnos a marketing rendkívül specializálódott, és míg sok kisvállalkozó kiváló termékeket és / vagy szolgáltatásokat nyújt ügyfelei számára, gyakran kevésbé jártasak a marketingben, és nem engedhetik meg maguknak a teljes munkaidőben értékesítőket, így a kiszervezés életképes lehetőség.

    A vállalkozásának megfelelő marketing tanácsadónak magas szintű szakértelemmel kell rendelkeznie az iparágban, és új ötleteket, valamint próbált és igazi tanácsokat kell adnia a fejlesztéshez:

    1. Általános marketingstratégia

    A marketing tanácsadó együttműködhet a vállalkozásával egy olyan általános marketingstratégia kialakításához és végrehajtásához, amely olyan tényezőkön alapul, mint:

    • általános üzleti céljait
    • termékeit vagy szolgáltatásait
    • célzott felhasználók vagy ügyfelek
    • a vállalat szerepe a versenyben

    2. Egyéni marketing kampányok és üzleti promóció

    A marketing tanácsadó egyéni marketing kampányokat is tervezhet és valósíthat meg, és általános tanácsokat adhat a vállalkozásának népszerűsítéséről olyan tevékenységek révén, mint például:

    • Társadalmi média kampányok (Facebook, Twitter, stb.)
    • E-mail blitek
    • Weboldal és / vagy blog promóciók
    • Rádió vagy újság hirdetések
    • sajtóközlemények
    • Flyers
    • szemináriumok
    • Jótékonysági esemény szponzorálása
    • Kereszttámogatás a baráti marketingen keresztül más vállalkozásokkal

  • 05

    Small Business Consulting Jogi Szolgáltatások

    Szerencsére az ügyvédi szolgáltatásokat korábban igénylő jogi feladatok közül sokan elvégezhetik a kisvállalkozások tulajdonosát, például vállalati nevet, cégbejegyzést, szerződéskötést a független vállalkozók, gyártók vagy ügyfelek számára, stb. a vállalkozások jogi tanácsadás sporadikus követelmény.

    Ez azt jelenti, hogy ha jó üzleti ügyvéd áll rendelkezésre, ha szüksége van rá, felbecsülhetetlen értékű lehet olyan körülmények között, amelyek bonyolultabb jogi kérdéseket tartalmaznak, vagy olyan felelősséggel járhatnak, mint például:

    • komplex partnerségi megállapodások vagy részvény-allokációk;
    • a partnereket, ügyfeleket, részvényeseket vagy alkalmazottakat érintő peres eljárások;
    • a kormányzati szervek által az Ön vállalkozásával szembeni jogi lépések olyan kérdésekben, mint az engedélyezés, az adóvita vagy a jogszabályok be nem tartása;
    • ingatlanvásárlások vagy bérleti szerződések;
    • védjegy vagy szellemi tulajdonjogok kérdése;
    • franchise-megállapodások;
    • a vállalkozás értékesítése vagy egyesítése, vagy egy másik vállalkozás eszközeinek megvásárlása.

    A tipikus kisvállalkozás ügyvéd egy általános, aki elemezheti a problémáját, és szilárd tanácsot adhat, vagy szükség esetén egy adott jogterületre szakosodott személyhez fordulhat.

  • 06

    Hogyan béreljen tanácsadókat

    Mielőtt elkezdené keresni tanácsadóját az Ön vállalkozásához, kezdje el a lehető legmesszebbmenő azonosítását. Például, rendszeres havi számviteli és / vagy könyvelési segítségre van szüksége, vagy csak adóidőben? Vagy szükség van azonnali sürgősségi segítségre az informatikai kérdésekben?

    Miután meghatározta a tanácsadási követelményeket, készítsen listát a helyi piacról érkező potenciális jelöltek listájáról.

    Konzultációs segítség keresése

    A szájról szájra való hivatkozás az egyik leggyakoribb módja a jó tanácsadói segítség megtalálásának. Ha több éven át lakott egy területen (különösen, ha üzleti tevékenységet folytat), könnyen ajánlhat ajánlásokat a barátok vagy üzleti partnerek tanácsadói számára.

    Ha új vagy egy területre, és nincs sok helyi kapcsolata, aki az áttételeket nyújtja, fontolja meg a helyi üzleti csoportok, például a Kereskedelmi Kamara csatlakozását. Eltekintve attól, hogy jó az üzleti életben, a hálózatépítés más üzleti emberekkel hasznos lehet a megfelelő tanácsadói segítség megtalálásában.

    Találkozzunk a jelöltekkel, hogy megvitassák szolgáltatásaikat

    Miután kiválasztotta a potenciális tagjelölteket, készítsen rövid listát a kérdéseiről az Ön igényei és képesítései alapján, például:

    • Ismerik a te dolgodat?
    • Szükség esetén rendelkezésre állnak?
    • Kapcsolatba léphet velük közvetlenül mobilon, e-mailen, szövegen stb.?
    • Melyek azok aránya és hogyan számolnak fel rövid válaszokról telefonon, szöveges üzenetben stb.?

    Konzultációs szolgáltatások szerződése

    Miután kiválasztotta a tanácsadót, készítsen szerződést a szolgáltatásaikról. A szerződésnek tartalmaznia kell:

    • árak
    • kifejezések (időkeret, a nyújtandó szolgáltatások leírása stb.)
    • a megállapodás megszűnésének feltételei
    • a független vállalkozói státusz nyilatkozata
    • titoktartási záradékok
    • közzétételi záradékok

    Ne felejtsd el a Barter opciót

    Ha éppen az üzleti és / vagy pénzforgalom kezdete szűkös, de tanácsadónak kell lennie, miért ne fontolja meg szolgáltatásaink cseréjét a tanácsadói segítségért? Például, ha vállalkozásod fest, akkor lehet, hogy kicserélheted a festési szolgáltatásodat valamilyen jogi segítségnyújtás vagy könyvelési szolgáltatás ellenében.


  • Videó A Szerző:

    Kapcsolódó Cikkek:

    ✔ - Tanulmányok Mindenki tanulhat a hálózati forgalmazóktól

    ✔ - Többet használ a szűkösség elvének használatával a marketingben

    ✔ - Hogyan indítsunk el egy otthoni genealógia üzletet


    Hasznos? Ossza Meg Ezt A Barátaiddal!